平面設計師

PD

部門：平面設計師 | 招聘人數：1 人

平面設計師

投遞簡歷請附上獨立完成的作品或作品鏈接，謝謝！】

職位描述：

1、準確解讀客戶需求，提出產品創意和執行表現；

2、熟悉品牌策略，根據客戶品牌策略進行創意表現；

3、配合設計部各項目組做好具體的創意執行。

4、公司品牌的建設及維護（包含公司畫冊、展會海報、名片等平面設計工作），確保品牌在傳播上的一致性；

5、輔助部門長帶領和培養設計團隊，并進行團隊設計培訓；

任職要求：

1、2年以上平面設計工作經驗

2、本科或以上學歷，平面設計/視覺傳達類畢業，熟練操作各種平面設計軟件及手繪能力；

3、具備品牌設計經驗（涵蓋基礎VI，包裝，畫冊，海報等類別的設計經驗），對色彩、板式及圖形有比較強的審美及設計能力。

4、工作認真負責，具備獨立思考與創作能力，能承受階段性高強度的工作壓力.

5、發簡歷請附上相關作品集（gilihr@gili.com.cn）

崗位待遇：

1、享受底薪外高額項目提成；

2、節日禮品、出游等企業福利；

3、享受優秀員工獎的物質獎勵，并為表現出色、工作貢獻大的員工/核心員工提供股權激勵。

銷售經理

marketing manager

部門：銷售經理 | 招聘人數：2 人

銷售經理

（一）任職要求：

1、本科及以上學歷，2年及以上的銷售業務類工作經驗，有營銷經驗優先；  

2、有成功的獨立開發的客戶，熟悉客戶維護和管理；  

3、高度的責任感和敬業精神，講求團隊合作以達成工作目標；  

4、具有較強的談判、決策能力，能夠獨立開展營銷業務工作；  

5、有過禮品營銷或禮品招投標經驗者優先考慮。  

（二）崗位職責：

1、負責客戶的營銷工作，發展和維護與大客戶的良好業務關系；

2、深度挖掘大客戶的潛在需求，組織項目團隊成員主動公關；

3、正確分析客戶需求，制定出相應的營銷計劃，為客戶提供滿意的禮品營銷解決方案；  

4、維護、跟進項目訂單的全過程，高效、及時地處理訂單交付前后產生的所有問題；

5、與項目組成員處理采購和設計工作上的問題，及時向客戶反饋處理結果，保證客戶的滿意度；  

6、領導、組織項目團隊成員完成年度銷售目標；  

7、負責訂單應收款的催收管理，保證應收款及時回款。  

福利待遇：

1、提供創業平臺，享受高業績提成；

2、提供有效的職能技能、明確的職業晉升渠道、發展空間
3、享受節日禮品、旅游等企業福利；
4、設置優秀員工獎，為表現出色、工作貢獻大的員工/核心員工提供股權激勵。

采購經理

purchase manager

部門：采購經理 | 招聘人數：1 人

采購經理

（一）任職要求：

1、大專學歷，三年以上采購工作經驗；

2、按品類分：熟悉至少一種品類（如陶瓷、玻璃、五金、塑料、布料、電子類等）的采購經驗；

3、按品牌分：熟悉某一個或多個【品牌】的供應商資源，且熟悉訂單管理、客戶管理等技能，

4、具備熟練的成本分析能力，能夠對熟悉的品類進行成本核價；

5、具有較強的業務能力、談判能力、協調能力，能夠獨立負責公司交付的采購任務；

6、有團隊協作意識；

（二）崗位職責：

1、及時提供客戶所需的供應資源信息、產品；

2、開發供應商渠道，建立良好的溝通合作關系；

3、進行市場調研、周期性與現有供應商進行比議價、議價，促進公司采購成本不斷降低；

4、對接業務項目團隊，滿足項目的成品采購需求，提供及時有效的價格、規格、屬性、貨期等產品資源信息；

5、開發品牌資源，尋找優質供應商并導入公司禮品資源庫；

（三）福利：

1、享有社保等正規福利制度；

2、享受節日禮品、出游等企業福利；

3、提供有效的職能技能、知識培訓；

4、提供明確的職業晉升渠道、發展空間；

5、設置優秀員工獎，并為表現出色、工作貢獻大的員工/核心員工提供股權激勵。